Do diagnóstico psicossocial à adequação à NR-01, programas de prevenção, treinamentos e protocolos que transformam culturas organizacionais com base científica.
Para empresas que querem crescer com pessoas saudáveis. Diagnóstico psicossocial, conformidade NR-01 e programas que transformam culturas.
Desde 2025, a NR-01 exige que todas as empresas avaliem e gerenciem os riscos psicossociais no trabalho. No Centro Especializado, entregamos muito mais do que conformidade, entregamos transformação.
Não se trata apenas de uma obrigação legal, trata-se de reconhecer que o sofrimento das pessoas tem impacto direto nos resultados do negócio.
Programas estruturados para proteger sua equipe antes que o problema se torne crise, e para recuperar quem já foi afetado.
Diagnóstico precoce do estresse ocupacional, oficinas de autocuidado e intervenções coletivas para fortalecer equipes antes que o colapso chegue.
Reabilitação emocional e reintegração gradual de colaboradores afastados por saúde mental, com alinhamento entre RH, liderança e equipe.
Mindfulness, Comunicação Não Violenta e autogestão emocional para equipes mais assertivas e menos reativas no dia a dia corporativo.
Diagnóstico das causas emocionais dos conflitos, capacitação de líderes em mediação e criação de protocolos internos de gestão relacional.
Atendimento psicológico individual dentro do contrato corporativo, com acolhimento imediato e prevenção de crises, quando e onde o colaborador precisar, uma solução de alto impacto para empresas que colocam pessoas em primeiro lugar.
Programas personalizados com base no diagnóstico da sua organização. Porque desenvolver pessoas é a estratégia mais inteligente de qualquer negócio.
Desenvolvimento emocional, relacional e comportamental das lideranças, com base em psicologia organizacional e neurociência aplicada ao trabalho.
Baseado nas pesquisas de Amy Edmondson (Harvard), este programa constrói culturas onde pessoas se sentem seguras para inovar, errar e crescer.
Capacitação técnica e humanizada para identificar sinais precoces de sofrimento, agir com empatia e acionar protocolos de forma correta e segura.
Técnicas de CNV aplicadas ao contexto corporativo. Menos ruído relacional, mais confiança entre líderes e equipes, com resultados mensuráveis.
Workshops para todos os níveis hierárquicos: autopercepção, autocontrole, enfrentamento do estresse e estratégias para ambientes de alta pressão.
Vivências psicossociais que fortalecem coesão, confiança e cultura colaborativa. Resultados medidos em clima, engajamento e produtividade real.
Acidentes, violência, assaltos ou crises agudas no trabalho. Nossos protocolos garantem resposta imediata, acolhimento qualificado e recuperação organizacional.
Resposta imediata a crises agudas no ambiente corporativo. Acolhimento qualificado, estabilização emocional e encaminhamento seguro para os colaboradores afetados.
Intervenção estruturada em conflitos relacionais e organizacionais. Diagnóstico das causas raízes, mediação profissional e construção de acordos duradouros entre as partes.
Debriefing psicológico e suporte contínuo após eventos traumáticos, acidentes, violência, assaltos ou perdas. Prevenção do TEPT e recuperação da segurança coletiva.
Produzimos conteúdo audiovisual técnico e educativo que traduz saúde mental e NR-01 em formatos acessíveis e de alto impacto, para sensibilizar donos, diretores e gestores sobre o que realmente importa.
Roteirização e supervisão técnica por psicólogos especialistas. Linguagem executiva, Estética profissional, Conteúdo que gera transformação real de cultura, não apenas compliance.
O caminho para uma cultura organizacional mais saudável começa com uma conversa.
